Kennisbank over vaststellingsovereenkomst en ontslag
Heldere uitleg over je vaststellingsovereenkomst, ontslagvergoeding en WW-recht. Zo weet je waar je op moet letten voordat je tekent.
Transitievergoeding 2028: verdwijnt de vergoeding voor werknemers?
Het plan voor 2028 gaat over UWV-compensatie aan werkgevers. Lees het verschil met jouw transitievergoeding en wat nog onzeker is.
WW in 2029: gaat de maximale duur van 24 naar 12 maanden?
WW straks 12 in plaats van 24 maanden? Wat nu geldt, wat nog niet vaststaat en wat dit betekent voor je VSO.
Boventallig door reorganisatie: wat nu?
Boventallig verklaard of vervalt je functie? Check herplaatsing, sociaal plan en VSO voordat je tekent, met een praktische checklist.
Prinsjesdag 2026: wat verandert er aan WW en transitievergoeding?
De WW-plannen schuiven door naar 2029 en de compensatie van transitievergoedingen naar 2028. Lees wat dit betekent voor werknemers en je VSO.
Vaststellingsovereenkomst op initiatief van werknemer
Zelf een vaststellingsovereenkomst voorstellen? Lees wat je controleert voor WW, vergoeding en opzegtermijn, met bronnen van UWV en het Juridisch Loket.
Wat is een VSO?
Een VSO is in het arbeidsrecht een vaststellingsovereenkomst: een schriftelijke afspraak waarmee werkgever en werknemer samen het dienstverband beëindigen.
Wat is een vaststellingsovereenkomst (VSO)?
Een vaststellingsovereenkomst (vso) is een schriftelijke afspraak waarmee werkgever en werknemer samen het dienstverband beëindigen. Dit heet ook ontslag met wederzijds goedvinden. In de overeenkomst staan onder meer de einddatum en wat de werkgever nog moet uitbetalen, bijvoorbeeld vakantiedagen.
Vaststellingsovereenkomst: de complete gids (2026)
Alles over de vaststellingsovereenkomst: transitievergoeding, WW, opzegtermijn, concurrentiebeding en wanneer je beter níét tekent.
VSO laten controleren kosten: wat betaal je?
Wat kost een VSO laten controleren? Vaak betaal je zelf niets, omdat je werkgever juridische kosten meestal vergoedt. Lees hoe dat werkt.
VSO en WW: recht op uitkering na je vaststellingsovereenkomst
Hoeveel WW krijg je na ontslag? Lees de voorwaarden, bruto rekenvoorbeelden, uitkeringsduur en aanvraagtermijn bij een VSO, met officiële bronnen.
VSO bij ziekte: teken (nog) niet
VSO tijdens ziekte ontvangen? Lees wat je controleert voor uitkering en transitievergoeding bij ziek uit dienst, met uitleg van UWV en Rijksoverheid.
VSO voorbeeld en checklist (2026)
Een voorbeeld van een vaststellingsovereenkomst met uitleg per artikel, plus een checklist van wat erin moet staan voordat je tekent.
Opzegtermijn in je VSO: voorkom een WW-gat
De opzegtermijn in je vaststellingsovereenkomst bepaalt wanneer je WW start. Check hoe je een inkomensgat voorkomt voordat je tekent.
Eindafrekening bij een VSO: wat hoort erbij?
Wat hoort in de eindafrekening bij een VSO? Vakantiedagen, vakantiegeld, bonus en meer. Controleer met de checklist of je niets laat liggen.
Finale kwijting in je VSO: waar teken je voor?
Finale kwijting sluit latere claims vaak af. Lees welke rechten je opgeeft en welke uitzonderingen je in je VSO wilt houden.
Vrijstelling van werk in je VSO
Vrijstelling van werk lijkt prettig, maar de afspraken over salaris, verlof, sollicitaties en bereikbaarheid moeten duidelijk zijn.
Juridische kosten bij een VSO: wie betaalt?
Veel werkgevers vergoeden zo’n €500 tot €750 excl. btw voor juridisch advies over je VSO. Zo leg je dat bedrag goed vast en vraag je om meer.
Bedenktijd na tekenen van je VSO
Heb je een VSO getekend? Dan heb je meestal 14 dagen bedenktijd. Staat die niet in de overeenkomst, dan zijn het 21 dagen. Zo ontbind je hem.
Billijke vergoeding bij een VSO
Bij ernstig verwijtbaar handelen kan een billijke vergoeding relevant zijn. Zo gebruik je die positie in je VSO-onderhandeling.
Werkgever wil niet meewerken aan een VSO: wat nu?
Wil je werkgever niet meewerken aan een vaststellingsovereenkomst? Lees of hij mag weigeren, wat je opties zijn en waarom zelf opzeggen risico's heeft voor je WW.
VSO tekenen of niet? 7 vragen vooraf
Twijfel je over je VSO? Loop deze 7 vragen door. Krijg je op één daarvan geen goed antwoord, dan teken je nog niet.
Transitievergoeding berekenen 2026
Bereken direct je wettelijke transitievergoeding voor 2026. Vul je salaris en dienstjaren in en zie de formule, het maximum en de belasting.
Netto transitievergoeding berekenen
Bereken wat je netto overhoudt van je transitievergoeding. Zie loonheffing, bijzonder tarief en box 1-tarieven voor 2026.
Concurrentiebeding in je VSO: opties
Een concurrentiebeding kan je volgende baan blokkeren. In een VSO heb je het sterkste onderhandelingsmoment om er vanaf te komen.
Ontslag met wederzijds goedvinden
Wat ontslag met wederzijds goedvinden is, hoe het verschilt van een UWV-ontslag of kantonrechter, en wat redelijk is om te krijgen.